Você deve preencher pelo menos um dos campos acima para poder buscar vagas.Coordenador De Recursos HumanosEste selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. . " title="Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. . ">São Paulo - SP, km de você.R$ 5.000,00 a R$ 6.000,00 (Bruto mensal)Presencial3 setMissão: Desenvolver, implementar e coordenar políticas e práticas de Recursos Humanos que promovam o engajamento, o desempenho e o desenvolvimento das pessoas, contribuindo para a construção de uma cultura forte e alinhada aos objetivos estratégicos da Empresa - Principais responsabilidades: · Estruturar e coordenar os subsistemas de RH: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários, Clima Organizacional, Avaliação de Desempenho e Comunicação Interna. · Atuar como parceiro estratégico da liderança, oferecendo suporte na gestão de pessoas e no desenvolvimento de lideranças. · Planejar e executar programas de capacitação, integração e ações de endomarketing. · Gerenciar os processos de admissão, desligamento, folha de pagamento, benefícios e controle de ponto. · Desenvolver políticas e procedimentos de RH alinhados à cultura da empresa. · Apoiar na definição e acompanhamento de metas e indicadores de desempenho da área. · Garantir o cumprimento das obrigações legais trabalhistas e manter atualizada a documentação da área. · Coordenar a implantação de ferramentas de avaliação de desempenho, feedback e planos de desenvolvimento individual (PDI). · Liderar, desenvolver e orientar a equipe de RH. · Demais atividades que for pertinentes a função / cargo; · Atividades em que for desenvolvido (a) para efetuar. Formação Profissional 3.1 - Escolaridade necessária: · Necessária: Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. · Desejável: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional, ou áreas afins. Experiência mínima no cargo: 3 anos no cargo ou similaresNúmero de vagas: 1Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período IntegralÁrea Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
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