
Analista de Aprendizagem Pleno
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
- Diagnóstico e Análise de Necessidades: Apoio na condução de análises para identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores;
- Gestão de Parcerias e Consultorias: Apoiar na gestão de parceiros e consultorias externas que possam contribuir para o desenvolvimento de programas de treinamento; Acompanhar e gerenciar o progresso dessas parcerias, garantindo que os programas desenvolvidos estejam alinhados com as estratégias da empresa, cultura Porto e atendam aos padrões de qualidade;
- Acompanhamento das trilhas: Acompanhar e realizar curadoria de treinamentos que possam entrar na grade do LOAD Líderes e LOAD equipes;
- Apoiar os seniores com as necessidades dos programas (teste e atualização na plataforma, alinhamento com fornecedores, entre outros)