Auxiliar Administrativo RH

• Apoio nos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos e agendamento de entrevistas)
• Organização e controle de documentos de colaboradores
• Auxílio na admissão e demissão de funcionários
• Lançamento e atualização de dados em sistemas de RH
• Controle de ponto eletrônico e banco de horas
• Apoio na folha de pagamento (envio de informações e conferências)
• Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas
• Controle de benefícios (vale transporte, alimentação, plano de saúde, etc.)
• Organização de arquivos físicos e digitais do setor de RH
• Apoio em treinamentos e integração de novos colaboradores
• Emissão de relatórios e planilhas de controle
• Comunicação interna e apoio em ações de clima organizacional

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