ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Light Conecta

  • Rio de Janeiro - RJ
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 2 dias
Buscamos um Analista de Departamento Pessoal para cuidar das rotinas burocráticas e administrativas do RH, como folha de pagamento, benefícios, controle de ponto, admissões, rescisões, e garante o cumprimento da legislação trabalhista (CLT), atuando como elo entre funcionários e empresa, analisando dados e gerando relatórios essenciais para a gestão. Fazer a gestão completa da rotina de folha, encargos e rescisões, atuando com precisão e conformidade legal, processando dados complexos, gerando relatórios gerenciais, supervisionando procedimentos, orientando a equipe e sendo referência técnica, garantindo a atualização com oeSocial e legislações trabalhistas para otimizar processos e apoiar decisões estratégicas da empresa.
  • Calcular salários, horas extras, férias, 13º, bônus, descontos e verbas rescisórias, processando com exatidão e dentro dos prazos;
  • Assegurar que todos os cálculos e procedimentos estejam em conformidade com a legislação trabalhista, fiscal e previdenciária (INSS, FGTS, IRRF) e com as regras do eSocial;
  • Preparar e transmitir informações para o eSocial, DCTFWeb, RAIS e outras obrigações;
  • Elaborar relatórios gerenciais, previsões de custos e análises para a diretoria, identificando componentes de remuneração e otimizando custos;
  • Atender colaboradores com dúvidas sobre folha, benefícios e descontos, além de receber auditorias trabalhistas;
  • Fazer conciliações bancárias e integrar dados da folha com o ERP contábil da empresa;
  • Gerenciar o fechamento de ponto, lançar faltas, atestados e acompanhar o banco de horas e vale-transporte.;
  • Atuar como referência técnica, mentorar profissionais mais juniores e conduzir projetos de melhoria contínua nos processos.
  • Graduação completa em Administração, Engenharia de Produção, Economia, Contabilidade e áreas afins;
  • Conhecimento no sistema FPW;
  • Especialização: Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Departamento Pessoal, Gestão de Remuneração e Benefícios e afins;
  • Conhecimento aprofundado de legislação trabalhista, previdenciária e fiscal;
  • Domínio profundo da CLT e legislação previdenciária atualizada;
  • Excel avançado para elaboração de relatórios gerenciais e conciliações;
  • Proficiência em ERPs de grande porte (SAP, TOTVS/Protheus, RM Labore, LG Cloud ou ADP).
Acreditamos que o sucesso de uma empresa começa com a transparência e a confiabilidade de cada membro do time. Veja alguns dos benefícios que fazem do nosso time algo único:🍽️ Vale Alimentação / Refeição = R$ 794,20🩺 Assistência Médica Amil: F120 - Regional - Não possui mensalidade, porém, possui coparticipação. Pode incluir dependentes legais.🦷 Assistência Odontológica Amil: Temos até 7 opções disponíveis para você escolher. Pode incluir dependentes legais.✨ Seguro de Vida: Icatu Seguros💹 Previdência Privada: BrasLight💰 PLR Até 1 Salário: Desde que a empresa e seus colaboradores atinjam suas metas

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