Coordenador de Enfermagem - Pronto Atendimento (Ribeirão Preto - SP)

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  • Ribeirão Preto - SP
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 2 mêses
Descrição do cargo Profissional responsável por coordenar a assistência de enfermagem no Pronto Atendimento do Hospital, assegurando o cumprimento dos protocolos assistenciais, a segurança do paciente e a integração com os demais setores. Atuará em linha com as diretrizes do modelo de atenção à saúde do Grupo, com foco em eficiência, humanização e gestão baseada em indicadores. Principais responsabilidades • Coordenar as equipes de enfermagem do PA (enfermeiros, técnicos e auxiliares), garantindo dimensionamento adequado, qualidade na assistência e clima organizacional positivo. • Assegurar o cumprimento dos protocolos assistenciais, metas de qualidade e indicadores institucionais (tempo de espera, tempo porta-médico, taxa de retorno, entre outros). • Participar ativamente da análise de eventos adversos, planos de ação corretivos e reuniões de gestão da qualidade. • Realizar interface com equipe médica, central de leitos, SND, farmácia e demais áreas para garantir fluidez e resolutividade no atendimento. • Apoiar o processo de acreditações e auditorias internas e externas (como ONA e Qmentum). • Liderar e monitorar treinamentos obrigatórios, atualizações de protocolos e desenvolvimento técnico da equipe. • Conduzir reuniões periódicas com a equipe, promover a comunicação transparente e disseminar a cultura da segurança do paciente e da humanização. Requisitos obrigatórios • Graduação em Enfermagem com registro ativo no COREN-SP. • Pós-graduação em Urgência/Emergência, Gestão em Saúde ou áreas correlatas. • Experiência anterior em cargos de liderança em PA adulto e/ou infantil. • Conhecimento prático de protocolos de classificação de risco, indicadores assistenciais, regulação e processos de auditoria hospitalar. • Habilidade com ferramentas de gestão, pacote Office e sistemas hospitalares (MV, Tasy ou similares). • Disponibilidade para atuação presencial em Ribeirão Preto. Competências desejadas • Visão sistêmica e orientação para resultados. • Liderança colaborativa e foco em desenvolvimento de equipe. • Agilidade na tomada de decisão e gestão de crises. • Boa comunicação interpessoal e atuação ética. • Capacidade analítica e familiaridade com uso de dados para melhoria contínua. Diferenciais valorizados • Vivência em hospitais com certificações ONA 3 ou Qmentum. • Participação em comitês de qualidade e segurança do paciente. • Experiência prévia em ambiente hospitalar com gestão integrada.
  • Local de trabalho: Ribeirão Preto, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anosEscolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBAFormação desejada:
  • Administração de empresas, Pós-graduação - Especialização/MBA
  • Ciências médicas, Pós-graduação - Especialização/MBA
Disponibilidade para mudar de residênciaEfetivo – CLT

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