Realização de recrutamento e seleção. integração de novos colaboradores. treinamento e desenvolvimento. realização de entrevista de desligamento. descrição de cargos e salários. pesquisa de clima organizacional. procedimentos. participação em auditórias. administração do plano de carreira, avaliação de desempenho e avaliação de experiência.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:Rn express e courier do brasil - eireliTransporte de cargas.Ramo:Transportes (ED)