- Triagem de currículos- Contato com candidatos- Marcação de entrevistas- Manuseamento do sistema interno da empresa- Dar feedback dos processos aos clientes e candidatos- Encaminh…
Irá realizar as atividades de divulgação de vagas, triagem de candidatos, entrevistas, avaliações psicológicas entre outras atividades ligas ao Recrutamento e Seleção. Irá também a…
DESCRIÇÃO Atuar na área de Gestão de Pessoas, focado em atividades voltadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores: revisão geral de treinamentos, acompanhar o desenvolv…
Ensino superior cursando em PSICOLOGIA ou Administração. Necessário experiência com recrutamento, seleção, ações de endomarketing e atendimento ao colaborador. Dará suporte nas ati…
DESCRIÇÃO Atuar na área de Gestão de Pessoas, focado em atividades voltadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores: revisão geral de treinamentos, acompanhar o desenvolv…
Definir e implantar estrutura de cargos e salários e de benefícios. Definir e implantar modelo de avaliação desempenho com vista a alavancar o resultado e o desenvolvimento dos col…
Ensino superior completo em RH, psicologia ou áreas correlatas. Experiência preferencialmente em indústria na rotina de administração pessoa, processo admissional, recolhimentos, d…
Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas. Realizar a convocação de candidatos, entrevistas individuais ou em grupo, prestar apoio nas co…
Realizar o recrutamento e seleção de vagas de TI nível Brasil. Conduzir a gestão operacional da equipe de RH. Analisar indicadores de performance de vagas. Alinhar perfis com lider…
Nível: Analista Cursos de: Psicologia Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: Segunda à Quinta das 08 às 18hSexta das 08h às 17h Disponibi…
Ensino superior completo em RH, psicologia ou áreas correlatas. Experiência preferencialmente em indústria na rotina de administração pessoa, processo admissional, recolhimentos, d…
DESCRIÇÃO Atuar na área de Gestão de Pessoas, focado em atividades voltadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores: revisão geral de treinamentos, acompanhar o desenvolv…
Ensino superior completo em RH, psicologia ou áreas correlatas. Experiência preferencialmente em indústria na rotina de administração pessoa, processo admissional, recolhimentos, d…
DESCRIÇÃO Atuar na área de Gestão de Pessoas, focado em atividades voltadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores: revisão geral de treinamentos, acompanhar o desenvolv…
RESPONSÁVEL PELO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO; VIVÊNCIA EM CONSTRUÇÃO DE PLANO DE TREINAMENTOS E PLANO DE CARREIRAS; APOIAR NA CONDUÇÃO DE PESQUISA DE CLIMA, CULTURA E ENGAJAMENTO; SUPER…
Experiência generalista, com rotinas do departamento de RH (admissão, folha de pagamento, rescisão, ponto, férias), e recrutamento e seleção (desenvolvimento de pessoal). Conhecime…
Atividades - Análise e descrição de cargos; - Planejamento e administração de cargos e salários; - Recrutamento, seleção, admissão e demissão de funcionários; - Treinamentos de fun…
Ensino superior completo em RH, psicologia ou áreas correlatas. Experiência preferencialmente em indústria na rotina de administração pessoa, processo admissional, recolhimentos, d…
Nível: Analista Cursos de: Gestão de Recursos Humanos,Psicologia,administração Escolaridade: Graduação - Cursando Tipo de contrato: Período determinado Jornada de trabalho: Seg…
Nível: Analista Cursos de: Gestão de Recursos Humanos,Psicologia,administração Escolaridade: Graduação - Cursando Tipo de contrato: Período determinado Jornada de trabalho: Seg…