• Analista de Planejamento de Produto e Portfólio Pleno

GRUPO MOAS

  • São Paulo - SP
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 3 dias
Buscamos um profissional para apoiar o planejamento de portfólio e sortimento das nossas coleções no segmento de casa e decoração. Essa posição terá papel importante no acompanhamento da performance dos produtos atuais e no suporte à construção da estratégia das próximas coleções, garantindo um mix competitivo e alinhado ao posicionamento da empresa. É essencial ter visão analítica, além de boa organização para conduzir análises e apoiar o time no cumprimento dos cronogramas de desenvolvimento das coleções.Apoiar o planejamento das coleções semestrais, garantindo a atualização de informações e acompanhamento do cronograma junto às áreas envolvidas.Analisar o desempenho dos produtos por categoria, tamanho e faixa de preço, apontando oportunidades de ajuste no portfólio.Acompanhar o ciclo de vida dos produtos, considerando giro, margem e potencial de mercado.Contribuir para a definição do número adequado de lançamentos por categoria e por faixa de preço, equilibrando inovação e cobertura de mercado.Apoiar a definição de targets de preços e quantidades por item com base em histórico de negociações e análise de portfólio.Realizar price check e benchmarking de preços e sortimento de concorrentes.Consolidar inputs do time de produtos sobre tendências para apoiar a construção do sortimento.Acompanhar KPIs relacionados à performance de portfólio e coleções, gerando relatórios para suporte às decisões da área.Domínio de Excel e ferramentas de análise (Power BI, Google Sheets, GoodData, etc.).Perfil organizado, proativo, com visão de negócio e boa capacidade de comunicação.Formação superior em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas.Inglês intermediário/avançado.Desejável conhecimento em planejamento de produto, estoque, portfólio ou pricing, preferencialmente nos segmentos de moda, casa, decoração ou bens de consumo.
  • Café da manhã fornecido pela empresa;
  • Unimoas (Funcionários CLT com 1 ano na empresa podem fazer cursos ligados ao trabalho, com subsídio de 30% a 70% após aprovação. Cursos podem ser mensais ou semestrais.);
  • Segura de vida (MetLife - 100% custeado pela empresa);
  • Vale Transporte ou Combustível (Desconto em folha até 6% do salário, respeitando o valor creditado);
  • Translado (Barra Funda x Empresa);
  • Vale Alimentação ou Cesta Básica (Desconto em folha 5% do valor do benefício);
  • Vale Refeição (R$ 20,00 por dia, com desconto em folha até 20% do valor do benefício);
  • Assistência Médica Alice - Após o período de experiencia (Subsidio 100% para o colaborador e 90% para cada dependente, exceto para cônjuges o custo é de 50% para o colaborador);
  • Assistência Odontológica Amil - Após o período de experiencia (O custo é 100% para o colaborador (titular e dependentes);
  • Cartão Farmácia (Compra através do cartão (Good Card), aceito nas maiores redes de farmácias. Desconto a vista em folha);
  • Participação nos lucros (PLR).

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