Descrição:Sobre a oportunidade:Você estará se juntando ao time de Talent Acquisition atuando em todas as demandas de recrutamento para as áreas de tecnologia e negócios, contribuindo para o crescimento sustentável de nossa operação. Além disso, vai atuar em projetos estratégicos de Employer Branding e auxiliar o time em um momento crucial de imersão na cultura, o onboarding.Dia a dia da posição:Atuar com recrutamento end-to-end de posições, sendo as principais delas voltadas para a área de tecnologia;Fazer o levantamento de necessidade e alinhamento de vagas com as lideranças;Trabalhar junto do time propondo melhorias e mudanças em processos seletivos e processos internos;Atuar no Onboarding de novos colaboradores;Participar de projetos de Employer Branding;Requisitos:Job requirementsRequisitos:Graduação em Psicologia, Administração, cursos de Tecnologia ou afins;Experiência prévia em recrutamento end-to-end de posições de tecnologia;Habilidade em gestão de projetos;Inglês avançado, dado que avaliamos o inglês nos nossos processos seletivos e temos gestores fora do Brasil.