MJ1EQH] Líder Sênior de Gestão de Mudança Organizacional
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.
Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.
Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.Descrição das atividades:
Estruturar planos de gestão de mudanças, comunicação e treinamento em projetos estratégicos. Identificar impactos organizacionais decorrentes da adoção de novas soluções ou processos. Apoiar líderes e equipes na adaptação às mudanças, garantindo engajamento e adoção das soluções. Conduzir workshops e sessões de alinhamento. Monitorar resultados e indicadores de mudança, propondo ajustes necessários.Requisitos obrigatórios
Experiência comprovada como Líder ou Consultor de Gestão de Mudanças em projetos de grande porte. Vivência em projetos com sistemas TOTVS. Conhecimento em frameworks de change management (ADKAR, Prosci, Kotter). Habilidade em comunicação, facilitação e condução de treinamentos. Inglês técnico.Requisitos desejáveis
Certificações em gestão de mudanças (Prosci, ACMP ou similares). Experiência em transformação digital em instituições de saúde. Vivência em ambientes regulados e de grande complexidade.Previsão de início: Início Imediato
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica
Modelo de Trabalho: Híbrido, presencialmente 3 dias por semanaQuem é o cliente?: Instituição de ligada ao setor de saúde e gestão hospitalar, reconhecida pela sua relevância no apoio à administração de unidades de saúde públicas. Atua em projetos estratégicos de transformação digital, governança e eficiência operacional, com foco em inovação tecnológica e impacto social.Formação desejada: Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.
Idiomas: PortuguêsGostou da vaga? Candidate-se! Não esqueça de informar sua pretensão salarial e disponibilidade para início.