
Analista de Prevenção a Fraudes Pleno - Campinas/SP
- Campinas - SP
- Permanente
- Período integral
- Elaborar dossiês sobre os casos demandados;
- Abastecer gestores com relatórios de controles, sob demanda e rotina;
- Analisar as situações reportadas para identificação das fraudes, modus operandi e possíveis fragilidades;
- Consultar informações nos bureaus de crédito e serviços correlacionados;
- Acompanhar indicadores da área para aplicar melhorias contínuas nos processos e políticas de prevenção a fraude;
- Trabalhar de forma proativa pensando nas melhores formas de atender ao cliente e as demandas;
- Manter comunicação com os times de áreas relacionadas e BPOs.
- Manter-se atualizado sobre novas técnicas de fraude e alterações regulatórias, ajustando políticas e processos conforme necessário para garantir a eficácia da prevenção.
- Consultas data mining em banco de dados.
- Ensino superior completo;
- Conhecimentos em pacote office intermediário;
- Experiência anterior em prevenção a fraude de no mínimo 3 anos;
- Conhecimentos em SQL ou outras ferramentas relacionadas;
- Habilidades analíticas e atenção aos detalhes.
- Boa capacidade de comunicação verbal e escrita.
- Conhecimento em Power BI;
- Vale-refeição e/ou alimentação;
- Plano de saúde com isenção em exames preventivos 1 vez ao ano;
- Plano odontológico;
- Total Pass, pra atividade física e bem-estar;
- Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;
- Previdência Privada;
- Programa de sócios do Agi, o Tô de Dono/a;
- Universidade interna, a Uni Agi;
- Folga de presente no mês do seu aniversário;
- Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;
- Avaliação de performance;
- Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;
- Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;
- Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para o seu pet com até 20% de desconto;
- Auxílio-creche.
- Fretado de ida e volta para Campinas, Indaiatuba, Hortolândia, Santa Barbara D'Oeste, Americana, Paulínia e Valinhos. São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota.
- Etapa 2: Conhecendo suas habilidades e potenciais2Conhecendo suas habilidades e potenciais
- Etapa 3: Papo com Recrutador/a3Papo com Recrutador/a
- Etapa 4: Papo com a Liderança4Papo com a Liderança
- Etapa 5: Contratação5Contratação